МБУДО "Спортивная школа Кувандыкского городского округа"

 

 

1.   ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Общее собрание трудового коллектива (далее по тексту - ОСТК) является постоянно действующей формой самоуправления МБУДО  «ДЮСШ  Кувандыкского городского Оренбургской области» (далее –Учреждение), осуществляющим в условиях широкой гласности свои функции и права от имени всего трудового коллектива МБУДО "ДЮСШ"

2. В своей деятельности ОСТК руководствуется законодательными и нормативными документами, регламентирующими деятельность ДЮСШ.

3. В условиях функционирования ОСТК обеспечивается взаимодействие администрации МБУДО "ДЮСШ" с трудовым коллективом, профсоюзной организацией, отдельными сотрудниками и специалистами.

4. ОСТК объединяет и централизует идеи самоуправления через трудовой коллектив.

5. Совет трудового коллектива работает по утвержденному им плану, который доводится до сведения всех членов трудового коллектива. Наряду с вопросами, предусмотренными в плане, по инициативе администрации, общественных организаций, отдельных членов трудового коллектива могут рассматриваться и другие вопросы.

6. На заседания СТК могут приглашаться члены администрации ДЮСШ , заинтересованные лица, специалисты-консультанты.

7. По рассматриваемым вопросам СТК выносит решения, которые считаются принятыми, если за них проголосовало большинство присутствующих членов совета.

8. Решения совета трудового коллектива обязательны для выполнения администрацией, общественными организациями и членами трудового коллектива.

9. По обсуждаемым вопросам ведется протокол, который подписывается председателем и секретарем совета. Содержание протокола доводится до сведения членов трудового коллектива.

II. ЗАДАЧИ

Развитие самоуправления и творческой инициативы работников, мобилизация сил коллектива на решение задач деятельности ДЮСШ ,усиление ответственности коллектива за конечные результаты работы.

III. СТРУКТУРА И ФОРМИРОВАНИЕ СОВЕТА

1. СТК ДЮСШ «Олимп» избирается на собрании коллектива ДЮСШ в составе 5 человек (от коллектива работников - 3 представителя, от администрации - 2 представителя) сроком на 2 года простым большинством голосов путем открытого голосования.

2. Собрание считается правомочным, если в нем участвует более половины общего числа членов коллектива.

3. Заседания СТК ДЮСШ «Олимп» созываются по мере необходимости, но не реже двух раз в год. Ведет заседание председатель Совета, избираемый членами СТК ДЮСШ из своего состава простым большинством голосов на срок полномочий СТК ДЮСШ .

4. Все члены Совета трудового коллектива избираются на равных правах из числа работников ДЮСШ. В совет не избираются сезонные, временные работники, стажеры.

5. Председатель СТК ДЮСШ ведет организационную, оперативную работу по текущим вопросам, организует деятельность совета в процессе его заседания. Организует разработку плана работы совета, выносит его на утверждение совета. Обеспечивает гласность работы совета и выполнение его решений. 

6. Секретарь осуществляет делопроизводство, ведет протоколы собраний, осуществляет учет выполнения обязанностей членами совета трудового коллектива.

7. Рабочие комиссии образуются в составе совета из его членов для организации работы по отдельным направлениям деятельности учреждения.

8. Член совета трудового коллектива принимает участие в решении вопросов, выносимых на обсуждение совета, выполняет порученный ему круг задач. Вносит в совет для рассмотрения предложения, касающиеся жизни трудового коллектива, подчиняется решениям совета, в случае несогласия информирует об этом совет.

IV. ФУНКЦИИ

1. Разработка и утверждение в пределах своих полномочий нормативно-правовых документов и локальных актов, регламентирующих основы хозяйствования и развития демократических принципов управления. 

2. Рассмотрение и утверждение проектов перспективных и текущих планов развития учреждения, реконструкции и технического перевооружения, экономии всех видов ресурсов, социального развития и др.

3. Распределение доходов от предпринимательской деятельности, дополнительных источников финансирования и материальных средств, включая использование банковского кредита.

4. Организация работы с шефами и спонсорами.

5. Разработка организационных, экономических и социальных мер воздействия на коллектив для дальнейшего развития творческой инициативы работников.

6. Контроль за соблюдением социальных гарантий работников ОУ в вопросах оплаты труда, материального стимулирования, представления льгот и компенсаций, обеспечение занятости, охраны труда и здоровья.

7. Изучение потребностей и интересов членов коллектива, участие в разрешении коллективных трудовых споров.

8. Определение кандидатур для направления на обучение в высшие и средние специальные учебные заведения.

9. Информация трудового коллектива о хозяйственной, экономической и социальной жизни учреждения.

10. Введение новых направлений образовательного процесса, организация дополнительных платных и бесплатных услуг. 

11. Содействие деятельности общественных педагогических организаций в МБУДО "ДЮСШ" 

12. СТК ДЮСШ  вправе принять к своему рассмотрению любой вопрос, входящий в компетенцию других органов управления в МБУ ДО "ДЮСШ"  по их просьбе.

V. ПРАВА

1. Принимать самостоятельные решения в пределах своих полномочий и в соответствии с законодательством, контролировать выполнение принятых решений.

2. Рекомендовать директору ДЮСШ  кандидатуры на должности старших тренеров отделений.

3. Привлекать к своей работе любого члена коллектива, запрашивать информацию по рассматриваемым вопросам.

4. Постановления и решения Совета трудового коллектива могут быть отменены собранием коллектива.

5. Член совета трудового коллектива не может быть перемещен на другую работу, уволен или подвергнут административным взысканиям и материальным санкциям без согласия совета трудового коллектива.

6. При невыполнении своих обязанностей, выработке решений, приведших к ущербу для учреждения, утере доверия коллектива член совета может быть досрочно лишен своих полномочий. Решение об отзыве члена совета принимается собранием трудового коллектива.

VI. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Всю полноту ответственности за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на Совет трудового коллектива задач и функций несут председатель Совета, секретарь Совета, его члены.